Це не просто стяг, це наша душа, яка сяє кольорами мирного неба та родючої пшениці 💙💛
Під цим прапором наші герої боролися за свободу, віддавали життя за майбутнє та здобували перемоги. Під ним ми йдемо далі – до перемоги, до миру, до світлого завтра! 🙏🏻
Слава Україні! Героям слава!
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 001-010 «Про надання компенсації для відновлення пошкодженого об’єкту нерухомого майна»
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 011-014 «Про відмову у наданні компенсації для відновлення пошкодженого об’єкту нерухомого майна»
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 015 «Про погодження виплати залишку коштів за результатами проміжної верифікації»
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 016-021 «Про встановлення факту цільового використання коштів компенсації за результатами кінцевої верифікації»
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 022-023 «Про відмову у наданні компенсації за знищений об’єкт нерухомого майна шляхом надання грошових коштів»
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 024 «Про розгляд заперечення на рішення комісії»
Рішення виконавчого комітету від 21.01.2025 № 025 «Про аналіз стану реалізації Проекту міжнародної технічної допомоги «Підтримка ЄС з відновлення Макарова/«EU Support for Rehabilitation in Makariv»
Державна служба зайнятості України активно підтримує ініціативи, спрямовані на покращення зайнятості молоді та її інтеграцію на ринку праці. Одним із механізмів такої підтримки є надання компенсацій роботодавцям, які готові працевлаштувати молодих фахівців.
Мета – зменшити фінансове навантаження на роботодавця і допомогти молодим людям отримати свій перший досвід на роботі.
Умови для отримання компенсації:
– Компенсація для роботодавців, які працевлаштовують молодь до 25 років з страховим стажем до 1 року.
– Також підтримка надається для працевлаштування молоді до 35 років на перше робоче місце.
– Працевлаштування має відбуватися за направленням центру зайнятості, що підтверджує реєстрацію молодої особи як безробітного.
Тривалість працевлаштування — 1 рік.
Компенсація виплачується кожен непарний місяць роботи працівника. Максимальна тривалість виплати компенсації роботодавцю – півроку.
Розмір компенсації: 50% від мінімальної заробітної плати, що дозволяє суттєво знизити витрати на оплату праці на початкових етапах співпраці!
Детальніше https://is.gd/xyMFE5
Контакти центрів зайнятості Київської області тут http://surl.li/clyqi
Отримати додаткову інформацію та консультацію можна через телеграм-канал підтримки: https://t.me/fnLlSCkuIls1ZjVi.
У неділю вихованці секції з футболу 2013/2014 р. н. під керівництвом тренера Віталія Щербакова представили нашу громаду у 6-ому турі зимового чемпіонату з футзалу.
Команда змагалася у двох складах та показала свою відданість грі!
📌 Матч проти «ДЮСШ 13» (м. Київ):
Гра була напруженою та захопливою. Наші хлопці продемонстрували техніку, згуртованість і бажання перемогти. Попри поразку, це була гідна боротьба! Кінцевий рахунок: 4:6 на користь суперника.
🥅 Голи забивали:
Міроян Артур – 2
Прокопенко Нікіта – 1
Автогол – 1
📌 Матч проти «ДЮСШ 25-13 2» (м. Київ):
Юні футболісти намагалися дати гідний бій сильному супернику, однак перемогу так і не здобули. Кінцевий рахунок: 0:10 на користь суперника.
Попереду – нові випробування!
Кожен матч – це безцінний досвід, який робить наших спортсменів сильнішими. Дякуємо хлопцям за самовідданість на полі!
Нещодавно Макарів відвідав технічний консультант Nefco Дмитро Іваненко. Разом ми оглянули п’ять важливих об’єктів, які відбудовуються завдяки фінансовій підтримці Європейського Союзу після руйнувань, які зазнали у березні-лютому 2022 року.
🚧 Що перевіряли?
Макарівський селищний голова Вадим Токар разом із заступницею Ларисою Омельченко та представником Nefco побували на будівельних майданчиках дитячих садків «Теремок» і «Барвінок», у Макарівському ліцеї №2, а також у поліклініці та терапевтичному корпусі лікарні. Обговорили стан робіт, оцінили дотримання графіків та спільно з підрядниками шукали рішення для викликів, які виникають у процесі будівництва.
💬 Чому це важливо?
Цей проєкт – це більше, ніж просто відновлення. Це можливість зробити Макарів місцем, де хочеться жити, виховувати дітей і будувати майбутнє. Кожна відновлена стіна – це крок до нашої спільної перемоги.
🤝 Подяка партнерам
Вдячні Європейському Союзу, Nefco, компаніям Sweco та Garde за їхню непохитну підтримку. Завдяки вашим зусиллям ми не просто відновлюємо будівлі, ми повертаємо життя в громаду!
🔜 Попереду – нові результати!
Ми впевнено рухаємося вперед. Щодня наближаємося до того, щоб Макарів став прикладом успішної відбудови. Слідкуйте за нашими новинами – найцікавіше ще попереду!
У суботу наші спортсмени під керівництвом тренера Ігоря Худенка взяли участь у відкритому ринзі з боксу, що відбувся в місті Київ.
Нашу громаду гідно представили:
🔹 Мітін Антон (вагова категорія 100 кг)
🔹 Воробянц Михайло (вагова категорія 73 кг)
Юні боксери показали свою силу та майстерність, змагаючись із найсильнішими суперниками, серед яких – майстри спорту та чемпіони України.
🏆 Вітаємо наших спортсменів із чудовими виступами! Бажаємо подальших успіхів, нових перемог у майбутніх змаганнях!
Український ветеранський фонд, рекрутингова платформа Lobby X та ІТ-компанія SoftServe оголошують про старт набору на безплатний курс “DevOps Fundamentals” для ветеранів, ветеранок, військових, членів їхніх сімей та сімей загиблих захисників та захисниць.
У програмі курсу:
▫️ основи роботи з Git/GitHub;
▫️ Linux: структура файлової системи та основні задачі адміністрування;
▫️ мови сценаріїв Bash та PowerShell;
▫️ концепції мережевої підтримки: протоколи, IP-адреси, підмережування та маршрутизація;
▫️ робота з популярними інструментами безперервної інтеграції та безперервної розгортки (CI/CD): Jenkins, GitHub Actions;
▫️ хмарні провайдери IaaS, PaaS/Хостинг;
▫️ робота з сервісами AWS, Azure та GCP;
▫️ артефакти в DevOps та їхня роль в розробці;
▫️ soft skills – навички, потрібні для роботи в ІТ-індустрії;
▫️ поради з пошуку роботи, підготовка резюме тощо.
Знання, отримані під час курсу, допоможуть опанувати основи DevOps, працювати з базами даних, налаштовувати робоче середовище та оптимізувати процес розгортання проєктів. Це дозволить майбутнім DevOps-спеціалістам ефективніше впроваджувати зміни та автоматизувати процеси на кожному етапі розробки.
📌 Заняття відбуватимуться двічі на тиждень, у вівторок та четвер, з 18:00 до 20:00, на платформі Zoom.
🗣 Досвідчені ментори розповідатимуть теоретичні основи, а також розбиратимуть практичні роботи і перевірятимуть домашнє завдання.
Лекції будуть доступні в записі для тих, хто не зміг приєднатися онлайн.
📆 Старт курсу – 3 лютого, тривалість – 9 тижнів.
Що потрібно для навчання:
▫️ ноутбук (компʼютер)
▫️ доступ до інтернету
▫️ час для виконання домашніх занять.
Учасники та учасниці, які успішно завершать курс, отримають сертифікат.
Зареєструватися на курс можна до 29 січня (включно), заповнивши форму:
🔗 https://veteranfund.com.ua/devops-fundamentals/.
Кількість місць на курсі обмежена, тому після реєстрації потрібно буде виконати невелике тестове завдання на знання базових понять та створити обліковий запис в Discord
🔹 У разі отримання сповіщення про зникнення безвісти за особливих обставин військовослужбовця або втрати зв’язку з цивільною особою, необхідно звернутися до найближчого підрозділу поліції з заявою про розшук.
🔹 Надати слідчому всю наявну інформацію про зниклу людину (фотографії, опис зовнішності, особливі прикмети, одяг).
🔹 Отримати витяг з Єдиного реєстру досудових розслідувань від слідчого.
🔹 Здати зразки для проведення ДНК-експертизи (кровні родичі зниклого: батько, мати, рідні брати/сестри, рідні діти).
🔹 Подайте заяву до Секретаріату Уповноваженого з питань осіб, зниклих безвісти за особливих обставин та отримайте витяг з Єдиного реєстру осіб, зниклих безвісти за особливих обставин.
📲 Гаряча лінія Уповноваженого з питань осіб, зниклих безвісти за особливих обставин: 1698
🔗 Контакти регіональних представників Уповноваженого з питань осіб, зниклих безвісти за особливих обставин за посиланням: https://mvs.gov.ua/upovnovazenii-z-pitan-osib-zniklix-bezvisti-za-osoblivix-obstavin-1/kontakti/regionalni-predstavnictva-upravlinnia-sekretariatu-upovnovazenogo
Цими вихідними наші волейболісти під керівництвом тренера Артема Гаркушина випробували свої сили одразу у двох спортивних подіях:
🏐 8-ий тур другого дивізіону Столичної Ліги (м. Київ)
🏐 3-ій регулярний чемпіонат м. Радомишля
У грі проти команди «Ведмеді Фозі» (м. Київ) наші спортсмени показали чудову командну роботу та непоступливість. Хоча результат склався не на нашу користь (3:1), матч був видовищним і сповненим боротьби.
Чемпіонат у Радомишлі
🔸 У першій грі проти команди «Майстер» (м. Радомишль) наші хлопці поступилися з рахунком 3:0. Попри це, вони вразили суперників цікавими тактичними рішеннями.
🔸 Друга гра проти команди «Фанат» (смт Брусилів) видалася напруженою, і наші волейболісти боролися до останнього. Матч завершився з рахунком 2:1 на користь суперника.
💪 Ми пишаємося нашими спортсменами! Попри тимчасові невдачі, команда не здається і продовжує працювати над вдосконаленням своєї майстерності. Підтримуємо наших хлопців на шляху до перемог!
У Ніжиловицькій гімназії в рамках проєкту “Підвищення спроможності освіти в громадах Київської області протидіяти наслідкам мінування території вибухонебезпечними предметами”, реалізованого ГО “Істок” за підтримки ПРООН в Україні та фінансуванням Уряду Японії, з’явився сучасний клас безпеки.
Навіщо потрібен клас безпеки❓
Такий клас – важлива складова освітнього процесу, яка спрямована на:
✅ Навчання мінній безпеці та цивільному захисту.
✅ Формування чітких алгоритмів дій у разі надзвичайних ситуацій.
✅ Заняття з пожежної безпеки, евакуації, першої допомоги та безпеки на дорозі.
✅ Проведення тренінгів, інтерактивних занять та моделювання реальних ситуацій.
Це не просто класичний навчальний простір, а інтерактивний клас, де учні активно залучаються до процесу навчання. Такий формат сприяє кращому засвоєнню знань і формуванню навичок, які можуть врятувати життя.
🧡 Дякуємо партнерам і всім, хто долучився до створення класу безпеки!
🌳 Яким мешканці хочуть бачити публічний простір Макарова❓
Пройти опитування
